“La dirección de gendarmería debe asumirla funcionario de carrera y no un empresario”

Victoria.- (Manuel Burgos Lagos, periodista) Para la Asociación Nacional de Funcionarios Penitenciarios (ANFUP) de Malleco, son ellos, uniformados o civiles, quienes tienen la experticia, capacidad y años de conocimientos del sistema carcelario, para dirigir las políticas a aplicar en la institución y no un empresario como es hoy, dijo aquí su presidente, Juan Suárez Monteiro, ante la tragedia ocurrida en la Cárcel de San Miguel. El dirigente, también secretario regional de la ANEF, añadió que , en ese sentido, como organización, no iban a claudicar para que “nuestros funcionarios que tienen la capacidad técnica, la capacidad profesional de implementar las medidas que eviten este tipo de desgracias, y este doloroso hecho, no puede ser tomado en balde , como lo es el hecho de entregar la dirección de Gendarmería , a personas que no han trabajado en el sistema carcelario, como el actual director, que es u n empresario; no sabemos porqué ´él tiene un cargo tan importante en una institución como Gendarmería, que debe ser asumido por funcionarios de carrera, ya sean civiles o uniformados”. AÑOS DE AÑOS
Prosiguió que hace muchos años, ANFUP ha informado a la autoridad de la crisis carcelaria, respecto del hacinamiento existente, no sólo de los internos sino también de la precariedad con que desarrollan sus labores , los trabajadores de Gendarmería . Consigno que, las autoridades han tomado once medidas, a nivel nacional, que consideran insuficientes para dar solución a esta problemática. Citó, el hacinamiento, sin temas de reinserción, de políticas donde sólo se abarrotan de gente las cárceles con más detenidos, donde debe haber un trato más digno para los internos y que todo ello, no puede descansar en un subdirector administrativo, en un empresario y sí debe serlo, en un funcionario de carrera, insistió Suárez Monteiro.
“En la reunión sostenida acá en Malleco, coincidimos que no estamos siendo escuchados por las nuevas autoridades políticas; donde ellos tienen equipos de trabajo, y allí, no están representados la experiencia ni el conocimiento empírico que tiene el personal de Gendarmería para dar solución a estos problemas”, puso de relieve el líder gremial.