La seguridad como primera medida: Con diversas actividades Hospital Victoria celebró el Día de la Seguridad Laboral

Durante la jornada de este martes y con el objetivo de instalar una cultura preventiva dentro del Hospital de Victoria, se llevó a cabo una intensa jornada enmarcada en la celebración internacional de la prevención de riesgos, que contempló charlas, exposiciones y premiaciones a los funcionarios.

Victoria.- Andrés Bravo. Periodista: Carlos Torres, jefe de la sección de Prevención de Riesgos del Servicio de Salud Araucanía Norte, (SSAN) fue el encargado de implementar la actividad en el Hospital de Victoria, quien precisó que si bien a celebración internacional de la prevención de riesgos se celebra en el mes de abril, en Victoria se desarrolló en esta fecha por cuanto la intención era generar una serie de actividades que le dieran más contenido y sentido a la actividad. Por lo mismo, no solo se trató de una charla, la jornada también contempló un desayuno y premiación a los funcionarios que se han destacado por desarrollar su actividad con una evidente cultura preventiva, además de exposiciones de trabajo práctico, intervenciones, visita de estudiantes, en definitiva, una serie de actividades que ayuden a potenciar la celebración, explicó Torres. deszayuno “Ocurre que en Victoria, apoyados por el Servicio de Salud Araucanía Norte, (SSAN) a través de don Cristian Mignolet y del Director del Hospital de Victoria, con don Julio Christoforou, quisimos hacer una actividad más grande, convocando más personajes, además de contar con el apoyo de organismos como el ISL, (Instituto de Seguridad Laboral) que es nuestro organismo administrador de la Ley”, sostuvo Carlos Torres. Torres también precisó que la idea era informar e incentivar a adoptar una cultura de la prevención en el hospital, y de este modo mejorar la calidad de vida de quienes son parte del servicio, pero además, “El SAMU dispuso de un stand donde el servicio hizo una presentación de RCP, nos visitaron más de 100 alumnos de enseñanza media, se realizó una intervención con el jardín infantil donde los niños hicieron una protesta hacia sus padres que se estaban accidentando, con letreros. Luego se realizó una pausa saludable y finalmente una charla de seguridad laboral”, explicó Torres. pausa Finalmente el profesional indicó que el Hospital de Victoria se encuentra en el segundo tramo más bajo de la cotización adicional diferenciada, el cual tiene que ver con la siniestralidad. Lo que considerando la población del hospital se entiende como un buen estándar, añadiendo eso sí, que los accidentes más recurrentes están vinculados con elementos corto punzantes, por la cual se está trabajando en un plan de residuos peligros y talleres para la manipulación de las cajas de recepción estos elementos. ISL Un organismo relevante en el trabajo desplegado en la jornada, fue el que desarrolló el Instituto de Seguridad Laboral (ISL), entidad que entregó los estímulos a los funcionarios, donde además, su directora regional Carolina Ojeda, explicó que se encuentran trabajando de manera estrecha con el Hospital de Victoria en la implementación de la Unidad de Salud Ocupacional, la cual estará abocada a atender a los trabajadores con accidentes y enfermedades del trabajo. “Nos encontramos instalando nuestra Unidad de Salud Ocupacional, la que permitirá atender a todos los trabajadores y trabajadoras de la Provincia de Malleco y particularmente a la comuna de Victoria, en el marco de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales”, indicó Ojeda. De igual modo la directora regional del ISL destacó que en menos de dos meses se ha logrado superar en un 300% la inversión pública. “Hemos logrado el objetivo, en menos de dos meses hemos superado en un 300% la inversión pública, hemos entregado recursos a los hospitales para que atiendan de manera óptima y con la calidad a los trabajadores y trabajadoras, porque queremos terminar con el paradigma de que la salud privada es buena y la salud pública es mala. Junto con ello, queremos garantizarle a todos los trabajadores el ejercicio de sus derechos, y bajo esa mirada estamos trabajando fuertemente con el SSAN y el Hospital de Victoria, para poder darle realce a las actividades y cumplir el objetivo que es mejorar el recurso para el sector público y además atender a los trabajadores y trabajadoras”, indicó finalmente Ojeda.