Angol.- El jueves estuvo en el Centro de Reinserción Social (CRS) de Angol el Coronel Luis Lopez director regional de la Araucanía de gendarmería, conversó http://luiseeses.blogspot.com/ con él, quién señaló, Hoy estamos dando un curso de capacitación financiado con el 2% del FNDR, por un monto aproximado 30 millones de pesos, el objetivo es que el CRS capacite mediante convenios con empresas privadas a 10 usuarios en el uso de motosierras y luego los incorpore laboralmente, este es un proceso importante para nosotros, porque hablamos de la inserción probada y efectiva. Son personas que están en penas alternativas que cumplían penas de reclusión nocturna, revisión condicional o que conforme a la nueva ley han podido optar a beneficios de condenas alternativas, quienes egresen van a poder salir con sus herramientas de trabajo, la moto sierra está incluida dentro de la capacitación, Forestal Mininco a capacitado y entiendo que va a contratarlos, señaló.
El proceso de selección se realiza de forma interna evaluando las habilidades y la intención de capacitarse, acá hay una voluntariedad de capacitarse y de querer ejercer esta labor, una vez que el proceso termina se hace un seguimiento a través de redes que se forman con las empresas privadas. Este proyecto se denomina “Programa de Intermediación Laboral del Sistema Abierto” (PILSA), se aplica en todos los CRS de chile y hemos tenido experiencias muy favorables. Se tiende mucho al auto aprendizaje y esperar que muchos de ellos puedan ser gestores y dueños de su propia empresa, a nivel general quienes han optado a este tipo de beneficios registran bajas tasas de reincidencia, agregó.
El Coronel Lopez además se refirior a la llegada de los tres comuneros mapuches al Centro de Estudio y Trabajo (CET) de Angol
Los comuneros mapuches que fueron trasladados al CET de Angol cumplían con todos los requisitos, postularon al CET de Angol respaldado y apoyado obviamente por el compromiso adquirido con el ministerio de justicia, incorporándose a todos los procesos de reinserción dentro del CET, registrándose hasta el momento todo conforme y sin novedad. Ellos hoy son colonos se incorporaron a los otros 43 colonos que hay dentro del CET, aquí hay una selección de habilidades y voluntariedad, incorporándose a labores agrícolas. Acá se cumplió con el estatuto laboral 943 que implica ciertos requisitos para que los internos se puedan ir a los CET, que tenían por lo demás, que son básicamente la voluntariedad, buena conducta.
Los CET tienen la capacidad de formación, educación y reinsertarse, por lo que cumpliendo con los requisitos tienen los internos la posibilidad de postular.
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