Una luz de esperanza para la Educación Municipal de Victoria

Victoria.- (Maria Luisa Seguel Candia, Dirigente del Colegio de Prof. y Presidenta de la Asociaciónde Profesores Jubilados de Victoria) Uno de los problemas que más aquejan a nuestra comuna es la falta de trabajo, especialmente para los sectores más vulnerables, incluidas las mujeres y jóvenes, agravado muchas veces por la falta de capacitación o competencias para desempeñar actividades laborales complejas. La educación municipalizada, dada sus características de financiamiento, catalogado por algunos como un sistema perverso, ya que nace sin aportar los recursos suficientes para garantizar una buena educación, toda vez que la subvención estatal se paga por asistencia y no por alumno matriculado, lo que determina un déficit permanente, no garantiza la calidad de educación que se merecen nuestros alumnos. Es por ello que el tema de la educación de Victoria debe ser manejado por equipos competentes y dirigido por las máximas autoridades con los conocimientos adecuado a una buena administración. En educación sin dudas deben estar los mejores para enfrentar el desafío para la formación de los más vulnerables, esta es la mejor forma de romper el círculo de la pobreza, generando igualdad de oportunidades frente a la demanda laboral especializada. Es por ello que cobra real importancia la propuesta para educación contemplada en el “Programa Comunal de Gobierno 2012-2016” comprometido por el candidato a alcalde Don JORGE SAFFIRIO ESPINOZA, en el que se enfrenta con realismo participativo el tema, a la vez que con la transparencia que amerita, toda la selección del personal que debe laborar en el sistema, especialmente en la parte directiva, garantizando que todos los procesos de vinculación serán por “Concurso Público”, eligiendo a los mejores para tan delicada tarea. El profesorado, los paradocentes, todos los estamentos de la educación, se merecen, necesitan, ser considerados con dignidad y respeto como manifiesta el programa, ya que es la única forma en que la participación se hace efectiva y rinde los frutos que corresponde. En mi experiencia docente de varios años, he logrado convencerme que cuando uno participa en la toma de decisiones, el trabajo se siente como propio, incentivando a realizarlo en mejor forma. Me parece muy adecuado reinstalar los consejos de directores, ya que es la instancia que conoce de cerca las falencias particulares de cada escuela. Me parece de toda justicia que se considere la Capacitación tanto del profesorado como de los asistentes de educación, lo que sin dudas redunda en un mejor servicio educativo.Las alianzas estratégicas propuestas garantizan obtener resultados, favoreciendo la educación de los jóvenes que tienen la oportunidad de acceder a la Universidad, pero el programa además apunta a generar oportunidades de capacitación y carreras intermedias para los jóvenes que no pueden hacerlo, fortaleciendo la educación técnico profesional. La única forma de paliar en parte lo deficitario de los recursos, es trayéndolos desde las instancia que los proveen por medio de proyectos. Para ello es necesario que la primera autoridad tenga las competencias, los conocimientos, la experiencia, para lograrlo en buena forma, es por ello que me animan muchas esperanzas, en la voluntad de desarrollar y llevar a la práctica el Programa propuesto, ya que contempla las principales variables para tener éxito.